Personalreferent HR - (m/w/d; Vollzeit) - Karriere

Commercial Display

Global

Global - English

Asia

Europe

Oceania

ANZ - English

Latin America

North America

Middle East and Africa

Hikvision ist ein weltweit führender Anbieter von IoT-Lösungen mit Video als Kernkompetenz.

Durch die kontinuierliche Investition in Forschung und Entwicklung bietet Hikvision ein innovatives Sortiment von Produkten und Lösungen für eine Vielzahl von vertikalen Märkten an. Zusätzlich zur Videoüberwachungsbranche erweiterte Hikvision frühzeitig sein Geschäft auf die Bereiche intelligente Haustechnik, Industrieautomation und Automobilelektronik aus - allesamt basierend auf der Technologie Videointelligenz.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent HR.

Ihre Aufgaben sind:

Erstellung und Veröffentlichung von Anzeigen und Stellenausschreibungen
Aktualisieren der Karriereseite der Website
Suche in Rekrutierungstools und sozialen Medienkanälen
Kontaktaufnahme zu Agenturen und Rekrutierungskanälen
Organisation von Vorstellungsgesprächen; Kontaktaufnahme mit den Bewerbern und Gesprächspartnern
Erstellung von Stellenangeboten, Arbeitsverträgen, Akten, Einstellungsplan und Einführung
Erstellung einer Übersicht über die Einstellungsdaten

Unternehmenskultur:

Verständnis sowohl für die chinesische als auch der deutschen Kultur und Unterbreitung von Vorschlägen zu Kommunikation, Schulung und anderen kulturellen Aspekten, die sich auf den Erfolg des Unternehmens auswirken können
Planung und Durchführung von Veranstaltungen und teambildenden Maßnahmen für Mitarbeiter
Führt Interviews durch, um kulturelle Initiativen weiterzuverfolgen
Vermittlung der Kulturziele des Unternehmens durch interne Kommunikation, Mitarbeiterversammlungen und Einzelgespräche
Enge Zusammenarbeit mit HR-Kollegen bei HQ-Projekten (z. B. Talentförderung, Talent Mapping)

HR-Verwaltung

Unterstützung bei der Umsiedlung ausländischer Mitarbeiter, u. a. bei der Kontaktaufnahme mit der Versicherungsgesellschaft, der Bearbeitung von Visumanträgen und anderen administrativen Aufgaben
Unterstützung bei allen anderen Arten von HR-Verwaltungsaufgaben

Ihr Profil:

Mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung
HR-bezogener Hintergrund wird stark bevorzugt
Eine erfahrene, professionelle, enthusiastische und zuverlässige Person
Gute Excel- und (HR-)Systemkenntnisse
Sie haben ein Auge für Details und arbeiten genau
Sie arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld, in dem jeder Tag anders ist
Sie sind flexibel, praktisch veranlagt, ein Teamplayer und haben Verständnis für unterschiedliche Kulturen.
Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Wir bieten Ihnen: