Gestionnaire de produits

Notre compagnie

Hikvision est le principal fournisseur mondial de solutions dans le secteur de la vidéosurveillance. Depuis les débuts de l’entreprise en 2001, Hikvision a joué un rôle essentiel au sein du marché de la vidéosurveillance qui est en constante évolution, consacrant huit pour cent de ses revenus annuels à la recherche et au développement pour une innovation continue des produits. Disposant de la meilleure main-d’œuvre RD de l’industrie, Hikvision assure la conception, l’élaboration et la fabrication de caméras de modèles innovants standard et haute définition, y compris une gamme de caméras et d’enregistreurs IP intelligents avec des capacités infrarouges, de plage dynamique étendue, de reconnaissance faciale, de dénombrement d’objets et de détection d’intrusion.

Sommaire du poste

Le gestionnaire de produits travaille en étroite collaboration avec les clients, les équipes canadiennes et celles du siège social afin de développer des produits adaptés au marché canadien, en menant des études de marché, en générant des exigences relatives aux produits, en déterminant les spécifications, en fixant les prix, en publiant le calendrier de lancement des produits, en élaborant des stratégies de marketing et en gérant l'ensemble du cycle de vie des produits.

Fonctions essentielles de l’emploi

Selon la stratégie commerciale de l'entreprise, par le biais de visites de clients, d'expositions, des exigences du client (VOC), de recherches, de rapports de tiers sur l'industrie et d'activités de marketing :

1) Recueillir des informations sur les tendances économiques régionales, les tendances industrielles et les tendances technologiques.

2) Obtenir les préférences d'achat et d'utilisation des utilisateurs/clients sur le marché local

3) Analyser la capacité du marché, la stratification du marché, les compétitions et les parts de marché.

Obtenir les tendances du marché en temps réel par le biais de multiples canaux, fournir des stratégies de réponse opportunes et efficaces, et aider à la mise en œuvre.
Fournir des solutions de cycle complet pour répondre aux exigences et aux problèmes des produits par la collecte, l'analyse et la classification des demandes/problèmes du marché
Sur la base de différents facteurs, comme le marché, la concurrence, les clients et les stratégies internes, formuler des stratégies de prix régionales ; formuler des méthodes de calcul des prix (financières) pour les produits ayant un positionnement différent sur le marché.
Fournir des conseils sur les stratégies de rabais
En se référant à la feuille de route stratégique du siège social, formuler la feuille de route stratégique canadienne (plan de 3 mois) et la mettre à jour périodiquement, en fonction de la sélection des produits et du plan de lancement de la zone.
Sélectionner les nouveaux produits sur la base du positionnement, de la planification et des promotions du siège social, en tenant compte des caractéristiques du marché local et des systèmes de produits existants.
Faire la demande de produits en version de démonstration et les tester
Préparer les documents connexes avant la sortie du produit (y compris les Exigences techniques, QSG, CAD, UM, les micrologiciels, Notes de mise à jour du micrologiciel), et faire en sorte de les téléverser sur le site officiel de la société.
En collaboration avec l'équipe de marketing, organiser des conférences de lancement de nouveaux produits, pousser et envoyer des annonces.
Prévoir la première commande d'un nouveau produit, déterminer les règles de maintien du niveau des stocks et préparer le stock, la rotation et la liquidation des stocks.
Pour les produits sans suite, transmettre la décision du siège aux équipes locales et se préparer à l'abandon progressif d'un produit. Procéder à la liquidation des stocks des produits sans suite.
Organiser et faciliter la formation périodique sur les nouveaux produits, de la planification à la facilitation en passant par la conception.
Fournir une démonstration du nouveau produit de sécurité définie par logiciel et recueillir les réactions.
Concevoir la stratégie de promotion, préparer le matériel et exécuter les activités de promotion.
Préparer la trousse promotionnelle pour les tournées de présentation et les expositions
Effectuer l'analyse mensuelle des points de vente en opération (POS)

Exigences de l’emploi

Minimum 3 ans d'expérience en gestion de produits
Une expérience dans un domaine étroitement lié aux caméras et enregistreurs IP est indispensable.
Baccalauréat en ingénierie, en gestion ou équivalent, ou diplôme universitaire avec une expérience professionnelle comparable.
Expérience de travail et de collaboration avec les ventes, le marketing, l'ingénierie, les ressources d’assistance et les clients.
Compétences supérieures en matière de communication et de présentation
Solides capacités d'analyse
Solides compétences en pensée critique et en résolution de problèmes
Compétences pratiques en matière de formation
Esprit d'équipe et capacité à se motiver soi-même
Anglais parfait à l'écrit, à la lecture et à l'oral. Connaissance de la langue chinoise est un atout.
Poste basé à Toronto, en Ontario, ou à Montréal, au Québec, au Canada.